內蒙古礦業興安能源最新招聘啟事

隨著內蒙古礦業行業的蓬勃發展，興安能源公司作為行業佼佼者，始終致力于推動地區經濟的持續繁榮，為了滿足公司不斷擴張的業務需求，我們現面向社會廣泛招募各類優秀人才，共同開創美好未來，本次招聘將提供豐富的職位和廣闊的發展機會，歡迎有志之士加入我們的行列。

公司概況

內蒙古興安能源公司是一家專注于礦業開發與能源產業的綜合性企業，業務范圍涵蓋煤炭、天然氣、新能源等多個領域，公司秉承“綠色、安全、高效”的發展理念，致力于實現可持續發展，經過多年的努力，興安能源已成為內蒙古地區礦業行業的領軍企業，享有良好的市場聲譽。

招聘職位及要求

1、采礦工程師

職責：

（1）負責采礦現場的技術指導與管理；

（2）制定采礦計劃，確保生產安全、高效進行；

（3）進行采礦成本核算，提出降低成本措施；

（4）參與采礦設備的選型和采購工作。

要求：

（1）礦物加工、采礦工程相關專業本科以上學歷；

（2）熟悉采礦工藝和設備，具備現場管理經驗；

（3）具備良好的團隊協作精神和溝通能力；

（4）具備較強的成本意識和分析能力。

2、能源項目經理

職責：

（1）負責能源項目的策劃、實施與管理；

（2）協調內外部資源，確保項目按計劃推進；

（3）負責項目的風險控制與安全管理；

（4）制定項目預算，控制項目成本。

要求：

（1）能源、化工等相關專業本科以上學歷；

（2）熟悉能源行業市場動態，具備項目管理經驗；

（3）具備較強的組織協調和溝通能力；

（4）具備良好的風險意識和抗壓能力。

3、安全監管專員

職責：

（1）負責公司的安全監管工作；

（2）制定安全管理制度和流程；

（3）組織安全培訓和演練；

（4）檢查安全隱患，提出整改建議。

要求：

（1）安全工程、礦業等相關專業本科以上學歷；

（2）熟悉安全管理體系，具備安全管理經驗；

（3）具備良好的責任心和敬業精神；

（4）具備較強的組織協調和溝通能力。

4、人力資源專員

職責：

（1）負責公司人力資源管理工作；

（2）招聘、培訓、績效管理等；

（3）制定人力資源管理制度和流程；

（4）參與制定人力資源發展規劃。

要求：

（1）人力資源相關專業本科以上學歷；

（2）熟悉人力資源管理理論和實務；具備良好的人際交往能力；具備較強的組織協調和溝通能力，具備人力資源管理經驗者優先。 5. 財務經理 職責： （1）負責公司財務管理工作的全面把控； （2）制定財務計劃和預算； （3）負責公司財務收支的審核和監管； （4）參與公司的決策，提供財務建議和決策支持。 要求： （1）財務、會計等相關專業本科以上學歷； （2）熟悉財務管理軟件和操作流程； （3）具備較強的財務分析和決策能力； （4）具備良好的團隊協作精神和溝通能力。 6. 市場營銷專員 職責： （1）負責市場調研和分析工作； （2）制定市場營銷策略和推廣方案； （3）拓展市場渠道，維護客戶關系； （4）跟蹤市場動態，調整營銷策略。 要求： （1）市場營銷相關專業本科以上學歷； （2）熟悉市場營銷理論和實務，具備一定的市場敏感度； （3）具備良好的溝通能力和客戶服務意識； （4）有市場營銷工作經驗者優先。 四、招聘流程 報名 → 簡歷篩選 → 面試 → 體檢 → 錄用 報名方式：請將簡歷發送至公司招聘郵箱[email protected]。 報名截止日期：XXXX年XX月XX日。 五、福利待遇 公司提供良好的薪酬福利體系，包括五險一金、年終獎、節日福利等，公司注重員工的個人成長和發展，提供豐富的培訓機會和晉升渠道。 六、內蒙古興安能源公司期待您的加入，讓我們攜手共創美好未來！如果您有才華、有夢想，渴望在礦業能源行業發展，請抓住這次機會，加入我們的團隊，我們將為您提供良好的工作環境和發展空間，共同為實現內蒙古礦業行業的繁榮做出貢獻。 聯系方式： 電話：XXX-XXXX-XXXX 郵箱：[email protected] 地址：[XXXXX] 內蒙古興安能源公司人力資源部